Werken met STiP 5.1 en SCID-5-P

Over de cursus

Er is steeds meer aandacht voor het dimensioneel kijken naar persoonlijkheidsfunctioneren. In deze praktijkgerichte cursus leer je met de STiP 5.1 en de SCID-5-P op gestructureerde wijze inzicht te krijgen in iemands persoonlijkheidsstructuur. Je oefent intensief met het afnemen en scoren van beide interview methoden en leert wanneer je welk instrument inzet in de klinische praktijk. 

Inhoud

De cursus Werken met STiP 5.1 en SCID-5-P duurt drie dagen. Tijdens het eerste deel staat de STiP 5.1 centraal: een semi-gestructureerd interview dat persoonlijkheidsfunctioneren in kaart brengt aan de hand van de vier kerngebieden: identiteit, zelfsturing, empathie en intimiteit. Je oefent met het interviewen, scoren en interpreteren van deze gebieden. Ook maak je kennis met de vragenlijsten Level of Personality Functioning Scale (LPFS) en de Personality Inventory for the DSM-5 (PID-5), die passen bij het A- resp. B-criterium van het Alternatieve Model voor Persoonlijkheidsstoornissen (AMPS). 

In het tweede deel van de cursus leer je werken met de SCID-5-P: het diagnostisch interview voor het classificeren van persoonlijkheidsstoornissen zoals opgenomen in de DSM-5. Tien persoonlijkheidsstoornissen, onderverdeeld in 3 clusters, staan hier centraal.  Je oefent met afname, scoring en interpretatie van de verschillende clusters. Er is ruimte voor contextuele duiding, eigen casuïstiek en de toepassing binnen diagnostiektrajecten.