werken bij RINO amsterdam

De afdeling Opleidingen, Nascholingen en Events (ONE) zoekt docenten voor het verzorgen van basiscursussen CGT/CGW erkend door de VGCt. 

Wat verwachten we van jou? 

RINO amsterdam is op zoek naar enthousiaste docent met een registratie supervisor bij de VGCt die zowel de basiscursus CGT als CGW kan verzorgen. 

 Wat hebben wij te bieden? 

Als docent voor de afdeling ONE kom je in een groep diverse docenten en onderwijsondersteuners terecht, in een organisatie met een informele werksfeer en persoonlijke benadering. We bieden een goed tarief en reiskostenvergoeding als je buiten Amsterdam woont. We bieden verschillende mogelijkheden om je te ontwikkelen als docent en samen te werken met experts uit een grote verscheidenheid van werkvelden. We werken en verzorgen ons aanbod vanuit het hartje van Amsterdam. 

Wie zijn wij? 

RINO amsterdam is een landelijk werkend nascholings- en opleidingsinstituut voor hulpverleners in de geestelijke gezondheidszorg (ggz) en aangrenzende terreinen. RINO amsterdam biedt al ruim 35 jaar een rijk en gevarieerd aanbod van cursussen, workshops en opleidingen met topdocenten uit de praktijk, midden in Amsterdam.  

Wij zijn een not-for-profit organisatie met circa 70 medewerkers, verdeeld over de afdelingen BIG-Opleidingen en ONE (Opleidingen, Nascholing en Evenementen). BIG-Opleidingen organiseert de post-academische opleidingen tot GZ-psycholoog, orthopedagoog generalist, psychotherapeut en klinisch psycholoog.  

Meer informatie? 

Neem contact op met Pieter Hageman (pieterhageman@rino.nl) of Lies Ruiter (liesruiter@rino.nl) voor meer informatie 

De afdeling Opleidingen, Nascholingen en Events (ONE) zoekt docenten voor het verzorgen van basis- en vervolgcursussen Schematherapie erkend door de Vereniging voor Schematherapie (VST). 

Wat verwachten we van jou? 

RINO amsterdam is op zoek naar enthousiaste docent met een registratie supervisor bij de Vereniging van Schematherapie die zowel de basis- als vervolgcursus schematherapie kan verzorgen. 

 Wat hebben wij te bieden? 

Als docent voor de afdeling ONE kom je in een groep diverse docenten en onderwijsondersteuners terecht, in een organisatie met een informele werksfeer en persoonlijke benadering. We bieden een goed tarief en reiskostenvergoeding als je buiten Amsterdam woont. We bieden verschillende mogelijkheden om je te ontwikkelen als docent en samen te werken met experts uit een grote verscheidenheid van werkvelden. We werken en verzorgen ons aanbod vanuit het hartje van Amsterdam. 

Wie zijn wij? 

RINO amsterdam is een landelijk werkend nascholings- en opleidingsinstituut voor hulpverleners in de geestelijke gezondheidszorg (ggz) en aangrenzende terreinen. RINO amsterdam biedt al ruim 35 jaar een rijk en gevarieerd aanbod van cursussen, workshops en opleidingen met topdocenten uit de praktijk, midden in Amsterdam.  

Wij zijn een not-for-profit organisatie met circa 70 medewerkers, verdeeld over de afdelingen BIG-Opleidingen en ONE (Opleidingen, Nascholing en Evenementen). BIG-Opleidingen organiseert de post-academische opleidingen tot GZ-psycholoog, orthopedagoog generalist, psychotherapeut en klinisch psycholoog.  

Meer informatie? 

Neem contact op met Pieter Hageman (pieterhageman@rino.nl) of Lies Ruiter (liesruiter@rino.nl) voor meer informatie 

RINO amsterdam zoekt voor 2025 een docent Persoonlijkheidsstoornissen in de opleiding GZ-psycholoog met accent ouderen.

Wat verwachten we van jou? 

Ben je een professional (GZ-psycholoog of klinisch psycholoog) werkzaam in de ouderenzorg of werkzaam met ouderen, heb je ruime ervaring met persoonlijkheidsstoornissen bij ouderen en vind je het leuk om minimaal zes en maximaal twaalf donderdagen per jaar les te geven aan enthousiaste psychologen in opleiding tot GZ-psycholoog? Dan komen we graag met je in contact! 

Ervaring als docent is niet vereist. We hebben een draaiboek ontwikkeld, samen met presentaties die daarbij horen en je kunt natuurlijk meelopen met de hoofddocent van dit vak.

Wat hebben wij te bieden? 

Als docent voor opleiding GZ-psycholoog kom je in een groep diverse docenten en onderwijsondersteuners terecht, in een organisatie met een informele werksfeer en persoonlijke benadering. We bieden een goed tarief en reiskostenvergoeding als je buiten Amsterdam woont. We bieden verschillende mogelijkheden om je te ontwikkelen als docent en samen te werken met experts uit een grote verscheidenheid van werkvelden. We werken en verzorgen ons aanbod vanuit het hartje van Amsterdam. 

Wie zijn wij? 

RINO amsterdam is een landelijk werkend nascholings- en opleidingsinstituut voor hulpverleners in de geestelijke gezondheidszorg (ggz) en aangrenzende terreinen. De afdeling BIG-Opleidingen organiseert de postacademische opleidingen tot GZ-psycholoog, orthopedagoog generalist, psychotherapeut en klinisch psycholoog.  

Meer informatie? 

Stuur een mailtje naar planning@rino.nl ter attentie van Ilse van Trier en we nemen snel contact met je op.

Op zoek naar een leuke functie in hartje Amsterdam?

RINO amsterdam zoekt een ondernemende Manager Opleiding | Nascholing | Evenementen

per direct, 32-36 uur per week 

Wat ga je doen? 
De afdeling ONE levert opleidingen en nascholing aan ongeveer 4.000 zorgprofessionals per jaar. Jij snapt wat deze professionals bezighoudt, welke ontwikkelingsbehoeften zij hebben en hoe de sector zich verder wil ontwikkelen. Je bent in de ggz en aanpalende sectoren een inhoudelijke gesprekspartner voor beslissers, behandelaren en docenten en weet met hen het aanbod van RINO amsterdam actueel te houden en door te ontwikkelen.   

Met je inhoudelijke expertise ben je koersbepalend en geef je richting aan de groeiambitie van de afdeling ONE. Dit doe je samen met de Manager Bedrijfsvoering ONE. De Manager Bedrijfsvoering heeft de primaire focus op het bestaande aanbod en realiseert de randvoorwaarden. Je vindt het leuk om op de hoogte te blijven van in- en externe ontwikkelingen die spelen in de ggz. Daardoor sta je vooraan, weet je kansen te grijpen en zet je je netwerk hierbij in. Je bepaalt samen met de afdeling en het MT de visie op de doorontwikkeling van opleidingen en nascholing. Digitale vernieuwingen zoals online aanbod en blended leren spelen hierbij ook een belangrijke rol.  

Je realiseert de omzetdoelstelling door ons aanbod in cursussen, opleidingen en evenementen uit te breiden en innovatieve programma’s te initiëren en te implementeren. Hiervoor houd je contact met huidige docenten en werf je nieuwe docenten. Ook bezoek je (potentiële) klanten en creëer je een nauwe samenwerking door je inhoudelijke kennis, onderwijsexpertise en servicegerichte houding.  

Je bent lid van het MT, dat bestaat uit de Directeur | Bestuurder, de afdelingshoofden BIG en ONE en de Manager Financiën & ICT. In die rol lever je een constructieve bijdrage aan de strategie van RINO amsterdam als geheel. Je rapporteert aan de Directeur | Bestuurder. 

Wie zijn wij? 
RINO amsterdam is een vooruitstrevend kennis- en opleidingsinstituut, dat zich inzet voor mentaal en emotioneel welzijn in de samenleving. Wij zetten alles op alles om professionals die werken in de geestelijke gezondheidszorg en aangrenzende terreinen uit te rusten met passende vaardigheden en te voorzien van actuele kennis, zodat zij cliënten optimaal kunnen begeleiden, wanneer zij kort- of langdurige zorg nodig hebben. Door het vergroten van de kwaliteit van het professioneel functioneren van hulpverleners draagt RINO amsterdam bij aan de kwaliteit van de geestelijke gezondheidszorg. 

Dit doen wij door middel van het aanbieden van kortere en langere cursussen, opleidingen en evenementen (Afdeling Opleidingen | Nascholing | Evenementen) en het aanbieden van opleidingen die leiden tot BIG-registraties (Afdeling BIG-opleidingen). Bij de uitvoering van al haar activiteiten heeft RINO amsterdam kwaliteit, gastvrijheid, samenwerking en service hoog in het vaandel staan.  

Wat verwachten we van jou? 

• Je hebt wo werk- en denkniveau;
• Je hebt tenminste 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie en beschikt over voldoende inzicht in de ggz-sector, jeugdzorg en aangrenzende terreinen;
• Je hebt een commerciële drive en je weet klanten te vinden en te binden en zo de doelstellingen te behalen;
• Je neemt van nature initiatief en je initieert interne en externe projecten;
• Je bent innovatief en signaleert en implementeert kansrijke ontwikkelingen;
• Naast tevreden medewerkers en tevreden stakeholders, ben je mede verantwoordelijk voor een financieel gezonde afdeling waarbij je gebruik maakt van je bedrijfsmatig inzicht;
• Je bent strategisch, analytisch, kunt sturen op cijfers en bent bekend met managementstrategieën zoals Lean en Six Sigma;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden;
• Je geeft coachend leiding en stuurt het team maatwerk, evenementen en nieuw aanbod aan.

Wat hebben wij te bieden?
Een baan in een dynamische impactvolle organisatie met een informele en collegiale werksfeer in hartje Amsterdam. Verder bieden wij onder andere:

• een salaris van € 4.977,- en tot € 7.659,- bruto per maand bij een fulltime (36 uur), dienstverband (conform de cao ggz FWG 70);
• een uitdagende functie met ruimte om jezelf te ontwikkelen;
• werken bij een ondernemende organisatie met een belangrijke maatschappelijke opgave;
• een functie voor een jaar met de intentie om je daarna een vaste aanstelling te geven;
• goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO ggz, waaronder een eindejaarsuitkering en levensfasebudget-uren;
• een mooie, met OV goed bereikbare werkplek in het centrum van Amsterdam.

Meer informatie? 
Wil je meer informatie? Neem dan contact op met Karin Hendriks, Directeur | Bestuurder, te bereiken op telefoonnummer (020) 625 08 03 of via karinhendriks@rino.nl. 

Reageren? 
We streven er naar de functie zo snel mogelijk te vervullen en kijken uit naar je reactie.

Je kunt je motivatiebrief en cv uiterlijk tot vrijdag 14 februari 2025 mailen naar de afdeling HRM via hrm@rino.nl, ter attentie van Annemarie van der Linden, Manager HR. Zonder motivatiebrief wordt je sollicitatie niet in behandeling genomen.

RINO amsterdam biedt gelijke kansen op werk aan alle medewerkers en sollicitanten, ongeacht ras, religie, huidskleur, nationaliteit, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, leeftijd, handicap of zwangerschap. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 RINO amsterdam is op zoek naar een enthousiaste, maatschappelijk betrokken lid Raad van Toezicht met een onafhankelijke en positief-kritische grondhouding. Op basis van de huidige samenstelling van de Raad van Toezicht gaat de voorkeur uit naar een kandidaat met aantoonbare juridische kennis en ervaring.

Wat ga je doen?

Als lid Raad van Toezicht heb je de (gebruikelijke) taken:

• Toezicht houden op de Stichting RINO amsterdam
• Gevraagd en ongevraagd advies geven over governance, strategie en uitvoering
• Klankbord zijn voor het bestuur en als adviseur van het bestuur voor zover dat de doelstelling en werkzaamheden betreft van de stichting
• Uitvoering geven aan het werkgeverschap

Wie zijn wij?

RINO amsterdam is een toonaangevend instituut voor nascholing en opleiding in de ggz en aangrenzende terreinen. We bestaan uit 2 onderdelen: Opleiding, Nascholing en Evenementen (ONE) en opleidingen voor BIG-registraties (BIG). Middels cursussen en opleidingen rusten we ggz-professionals beter uit om mentale gezondheid van cliënten te verbeteren.

Welke vaardigheden heb je nodig?

Je beschikt over de volgende interesses, kennis en ervaring:

• Juridische kennis en expertise
• Inhoudelijke kennis en/of belangstelling voor de ggz, inclusief actuele ontwikkelingen en hun beroepsopleiding
• Kennis van organisaties, organisatieontwikkeling, -structuren en management
• Zicht op ondernemerschap met kennis van productontwikkeling, commercieel denken, en verschillende verdienmodellen
• Kennis van de universitaire, politiek bestuurlijke wereld
• Advies kunnen bieden aan de Directeur | Bestuurder, waarmee je RINO amsterdam ondersteunt middels beschouwen, reflecteren en sparren
• Aandacht hebben voor de formele rol van toezichthouder en tegelijkertijd informeel contact met de Directeur | Bestuurder houden
• De vaardigheid om creatief te denken: je kunt nieuwe invalshoeken bedenken en manieren van ‘kijken naar’ toevoegen waar anderen (nog) niet aan denken
• Zorg dragen voor goede balans tussen aandacht op deelterreinen: financiën, organisatie, kwaliteit en inhoud

Hoe vergaderen we?

De Raad van Toezicht binnen RINO amsterdam houdt toezicht op de realisatie van de doelstellingen van de stichting. Je werkt samen met 3 andere betrokken leden en vergadert minimaal 4 keer per jaar. Vergaderingen vinden vrijwel altijd fysiek plaats in Amsterdam. Ieder lid werkt vanuit zijn eigen expertise en houdt toezicht op het beleid. Daarnaast evalueer je met elkaar het eigen functioneren. De benoeming tot lid is voor 4 jaar met mogelijkheid tot verlenging van 2 aanvullende periodes. Je ontvangt een vacatievergoeding. Om de doelen te behalen, werken we integer met elkaar samen.

In de statuten is vastgelegd dat de Raad van Toezicht het beleid van de Directeur | Bestuurder toetst, onder andere door middel van de goedkeuring van de begroting en de jaarcijfers. Beleidsvoornemens aangaande samenwerkingsrelaties van enige omvang moeten ook de goedkeuring door de Raad van Toezicht krijgen. Daarnaast geeft Raad van Toezicht advies. Om deze taken naar behoren te kunnen uitvoeren is nodig dat je de richting van RINO amsterdam kent, een beeld van de omgeving hebt en over bestuurlijke kwaliteit/capaciteit beschikt.

Reageren

Ben je geïnteresseerd in de functie? Mail voor 28 februari 2025 je motivatie en cv naar annemarievanderlinden@rino.nl. Als we eerder dan de sluitingstermijn een gepaste kandidaat gevonden hebben, sluiten we de vacature. Deze vacature is niet bedoeld voor acquisitie

Leidseplein 5, 1017 PR Amsterdam

• (020) 625 08 03
• info@rino.nl
• www.rino.nl

Op zoek naar een veelzijdige functie in hartje Amsterdam?

RINO amsterdam zoekt een Opleidingsmedewerker BIG per 1 maart 2025, 32 tot 36 uur per week

Maak het verschil in het organiseren van onderwijs voor de zorgprofessionals van morgen!

Wat ga je doen?
Als opleidingsmedewerker speel je een cruciale rol in de organisatie, administratie en coördinatie van onze BIG-opleidingen. Jij zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, van de start tot de diploma-uitreiking. Dankzij jouw inzet kunnen onze cursisten zich volledig focussen op hun opleiding en ervaren onze docenten een vlekkeloze samenwerking.

Samen verzorgen we de postacademische opleidingen tot Gezondheidszorgpsycholoog, Orthopedagoog-generalist, Psychotherapeut en Klinisch Psycholoog. In deze functie richt jij je op de opleidingen tot Klinisch Psycholoog en Psychotherapeut. Je bent verantwoordelijk voor 9 lopende groepen en bent het eerste aanspreekpunt voor zowel cursisten als docenten.

Je werkt in een enthousiast team dat bestaat uit een afdelingshoofd, hoofdopleiders, opleidingsmanagers, opleidingsmedewerkers en planners. Het is een veelzijdige functie waarin je kunt bijdragen aan het succes van opleidingen die er echt toe doen.

Hoe ziet jouw werk eruit?
Geen dag is hetzelfde! Jij houdt het overzicht en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Jouw taken omvatten:

• opstarten van nieuwe opleidingsgroepen: je regelt alles voor een vliegende start;
• organiseren van opleidingsdagen: lokalen reserveren, docenten en cursisten informeren en lesblokken actualiseren in de digitale leeromgeving;
• afronding van opleidingsdagen: aanwezigheidsregistratie monitoren, evaluaties beoordelen en facturen klaarzetten;
• monitoren van documenten en portfolio's: je houdt deadlines scherp in de gaten en zorgt dat alles compleet is;
• organiseren van diploma-uitreikingen: Je regelt alles, van getuigschriften tot een feestelijke afsluiting;
• verbeteren van het onderwijs: je denkt mee over hoe we onze opleidingen nóg beter kunnen organiseren en implementeert verbeteringen.

Waarom is dit iets voor jou?
Jij bent een georganiseerde teamspeler met een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel. Als opleidingsmedewerker werk je in een dynamische omgeving waarin jouw organisatorische en communicatieve skills écht het verschil maken. Je hebt veel contact met mensen, schakelt tussen verschillende taken en draagt bij aan de ontwikkeling van professionals in de gezondheidszorg.

Wat breng jij mee?
Bij RINO amsterdam staat servicegerichtheid, verantwoordelijkheid en flexibiliteit centraal. We zoeken iemand die deze kernwaarden deelt en met enthousiasme aan de slag gaat. Jij brengt mee:

• nauwkeurigheid en proactiviteit: Je werkt zelfstandig en hebt oog voor detail. Je ziet wat er nodig is en handelt direct;
• sterke communicatieve vaardigheden: Je kunt helder en vriendelijk communiceren, zowel met cursisten als met docenten, praktijkopleiders en collega’s;
• stressbestendigheid en goed georganiseerd: Je houdt het overzicht, stelt prioriteiten en blijft kalm in een dynamische omgeving;
• flexibiliteit en oplossingsgerichtheid: Je schakelt moeiteloos tussen verschillende taken en weet ad-hoc oplossingen te vinden voor onverwachte situaties;
• alertheid en verantwoordelijkheid: Je bewaakt de voortgang van de opleidingen en bent scherp op eventuele knelpunten. Als het nodig is, escaleer je tijdig naar de manager.

Daarnaast heb je:

• hbo werk- en denkniveau;
• de vaardigheid om vooruit te kunnen denken en plannen;
• interesse in het werken binnen de ggz-branche en/of binnen een onderwijsinstelling;
• een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• soepele omgang met Office en systemen zoals een klantendatabase en een digitale leeromgeving.

Herken jij jezelf hierin? Solliciteer dan nu!
Wat hebben wij te bieden?

Een baan in een dynamische organisatie met een informele en collegiale werksfeer in Amsterdam. Verder krijg je onder andere:

• een salaris van  € 2.990,- tot € 4.017,- bruto per maand bij een fulltime (36 uur), dienstverband (conform de cao ggz FWG 45);
• naast een goed salaris ontvang je vakantiegeld, een eindejaarsuitkering, een collectiviteitskorting op je zorgverzekering, een pensioenregeling en een volledige reiskostenvergoeding als je buiten Amsterdam woont;
• een aanstelling voor 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging;
• de mogelijkheid en voorzieningen om in overleg ook (deels) thuis te werken;
• mogelijkheden tot scholing en ontwikkeling;
• een jaarlijks bedrijfsuitje;
• een leuk team en gezellige borrelmomenten!

Wie zijn wij?
RINO amsterdam is een landelijk werkend nascholings- en opleidingsinstituut voor hulpverleners in de geestelijke gezondheidszorg (ggz) en aangrenzende terreinen. RINO amsterdam biedt ruim 40 jaar een rijk en gevarieerd aanbod van cursussen, workshops en opleidingen met topdocenten uit de praktijk, midden in Amsterdam.  

Wij zijn een not-for-profit organisatie met circa 55 medewerkers, verdeeld over de afdelingen Opleiding | Nascholing | Evenementen, BIG-Opleidingen en de ondersteunende afdelingen Marketing & Communicatie, ICT, HRM en Financiën.

Meer informatie?
Wil je meer informatie? Neem dan contact op met Martijn Lamberts (Hoofd  afdeling BIG- opleidingen) te bereiken op telefoonnummer (020) 625 08 03.

Reageren?
We streven er naar de functie zo snel mogelijk te vervullen en kijken uit naar je reactie. Je kunt je motivatiebrief en cv mailen aan hrm@rino.nl ter attentie van Annemarie van der Linden (Manager HR). Zonder motivatiebrief wordt jouw sollicitatie niet in behandeling genomen.

RINO amsterdam biedt gelijke kansen op werk aan alle medewerkers en sollicitanten, ongeacht ras, religie, huidskleur, nationaliteit, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, leeftijd, handicap of zwangerschap.

Acquisitie op deze vacature wordt niet op prijs gesteld.