Werkt u als gezondheidszorgpsycholoog met ouderen, of maakt u binnenkort de overstap naar de ouderenz

Weerstand tegen verandering als kernpunt van de behandeling.

In de cursus ‘Motiveren tot activeren’ zal een link gelegd worden met het gedachtegoed uit Act! (3e generatie gedragstheorie) en gewerkt worden aan: Overtuigen –versus – open vragen stellen, Reflectief luisteren, Ambivalentie vergroten, Verandertaal uitlokken, Omgaan met (neg) zelfbeeld, Oefenen met...

De oplossings gerichte coach richt zich op datgene wat wel goed gaat en maakt daarmee de weg vrij om op een positieve en pragmatische manier vooruitgang te boeken, zonder te adviseren.

Na afloop van de cursus heeft men begrip van de achterliggende theorie van het vijf-gesprekkenmodel. Men kan het model toepassen in de praktijk en kan waar nodig zelf varianten bedenken voor de eigen doelgroep.

In de huidige Nederlandse samenleving krijg je als zorgprofessional in toenemende mate te maken met cliënten, die een andere culturele en/of levensbeschouwelijke achtergrond hebben dan jij.

De deelnemers maken kennis met Deep Democracy en de fundamentele theorie van deze methode met een direct bruikbaar diagnostisch model. Daarnaast worden technieken vanuit deze methode uitgelegd die kunnen worden ingezet bij het voeren van gesprekken met zowel kleine als met grote groepen.

Als je provocatief werkt, laat je de verantwoordelijkheid voor de verandering bij de cliënt liggen waardoor hij/ zij vanaf het begin al genoodzaakt wordt om zelf in beweging te komen, assertiever te worden en realistischer.

Om het onderwerp seksualiteit te benoemen hoeft men geen geregistreerd seksuoloog te zijn. En vaak kan met een aantal interventies al veel bereikt worden.

Kinderen en jongeren rouwen even krachtig als volwassenen maar uiten dat vaak op een andere manier.