Business- en leiderschapscoach met 20+ jaar ervaring als HR executive bij internationale bedrijven. Heeft vele organisatieveranderingstrajecten begeleid en diverse programma’s voor leiderschaps- en talentontwikkeling doorgevoerd. Het coachen van leidinggevenden, high potentials en veranderteams waren een belangrijk onderdeel van zijn werk. Op dit moment heeft Mark een eigen praktijk voor executive coaching, begeleiden van transformatieprocessen in organisaties en het creëren van een coachingscultuur.